| Вимоги до роботи студентів та поточний контроль знань з курсу «КПН» - Комунікативні процеси у навчанні: Навчально-методичний посібник для самостійного вивчення дисципліни |
|
|
|
| КПН - Комунікативні процеси у навчанні: Навчально-методичний посібник для самостійного вивчення дисципліни - Бутенко Н. Ю., Приходько В. М., Федоренко Н. І. | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
1.5. Вимоги до роботи студентів
Временами сидишь в аське и не знаешь какой бы статус поставить, чтобы было весело всем от мала до велика, и друзьям и друзьям друзей, прикольные статусы для аськи всегда в наличии на сайте ixbit.com. ♦ Головні цілі курсу «КПН» — набуття та вдосконалення комунікативних умінь. ♦ Курс «КПН» поєднує роботу на лекціях, практичних заняттях, консультаціях та самостійну роботу студентів. ♦ Головною формою роботи з курсу «КПН» є робота на практичних заняттях (ПЗ). ♦ Підготовка до ПЗ ґрунтується на виконанні самостійних завдань, які поєднують самостійну роботу з теоретичним матеріалом (СРТМ) та самостійну роботу, яка спрямована на підготовку до практичних занять (СППЗ). ♦ Робота з курсу оцінюється за рейтинговою системою. ♦ Виходячи з того, що СППЗ є основою для ПЗ, окремі завдання можуть бути запропоновані студентам або для СППЗ, або для роботи на ПЗ. ♦ Конкретний перелік завдань (з наведених) та терміни їх виконання встановлюються викладачем, який працює з групою, та доводяться до відома студентів на першому практичному занятті (розраховуючи із навантаження за навчальним планом: 60 годин самостійної роботи на кожного студента за семестр). ♦ Формами звітності з виконання СРТМ можуть бути: блок-схеми, тести, бібліографічні картки, кросворди, наочність, творчі письмові роботи, письмові звіти, письмовий аналіз матеріалу, письмове моделювання ситуацій та їх аналіз, самоаналіз та самотестування, карти конфлікту тощо. ♦ Формами звітності з виконання СППЗ можуть бути письмові роботи або безпосередньо робота на практичних заняттях, що ґрунтується на домашніх заготовках. ♦ Активна робота на практичних заняттях є обов’язковою умовою досягнення мети курсу, а також підставою для отримання студентом необхідного для заліку рейтингу. ♦ Виконані завдання повинні пропорційно розподілятися за всіма темами курсу. (Максимально можлива кількість балів за виконання кожного завдання та за роботу з кожної теми наведена далі в табл. 2.) Обов’язкове опрацювання цих завдань є підставою для отримання заліку. ♦ Перевірка засвоєння теоретичного матеріалу здійснюється у вигляді тестового контролю з кожного модуля (теми) курсу. ♦ Обов’язковим завданням, що є умовою допуску до заліку, є реферування додаткової спеціальної літератури з курсу «КПН» та виступ на основі опанованого матеріалу (доповідь розрахована на 3—5 хвилин). ♦ Складання тестового контролю та презентація додаткової літератури з курсу «КПН» здійснюється під час проведення консультацій у кожній групі. ♦ Відвідування консультацій з курсу «КПН» є обов’язковим. ♦ За власним бажанням студенти можуть виконувати додаткові творчі завдання з курсу (які не є обов’язковими) з отриманням за них додаткових балів — «бонусів». ♦ Кінцевий залік має підсумкову форму та завершується отриманням оцінки за роботу з курсу. ♦ Курс складається з шести тем. Тому отримання балів за роботу з теоретичним матеріалом здійснюється в блочно-модульній формі, тобто студенти отримають бали за окремі вивчені тематичні модулі. ♦ На отримання балів за роботу з теоретичним матеріалом впливають такі вимоги до роботи студентів, як:
♦ На оцінювання за роботу на практичних заняттях та за самостійну роботу студентів, крім перелічених раніше вимог, впливають ще такі:
♦ Студент має можливість отримати хорошу оцінку лише за умов його постійної, якісної роботи з курсу, активної та творчої поведінки, наполегливості в отриманні необхідних знань та навичок. ♦ Оцінювання завдань поточного контролю здійснюється за співвідношенням між оцінкою за шкалою бажаності і відміткою за цією ж шкалою (табл. 2). Таблиця 2ОЦІНКА І ВІДМІТКА ЗА ФУНКЦІЄЮ БАЖАНОСТІ
♦ Для оцінювання необхідно використовувати його загальні критерії (табл. 3). ♦ Шкала оцінювання поточної успішності навчання встановлюється за кількістю завдань поточної роботи, які визначено робочою програмою дисципліни. ♦ Відповідно до нової редакції «Порядку оцінювання знань студентів з урахуванням поточної успішності» кафедра самостійно розподіляє кількість балів за поточну роботу (40 балів) між предметами контролю (завдання), встановлює конкретний перелік завдань для студентів та критерії їх оцінювання. Ця інформація є складовою робочої програми з курсу і подається студентам на початку семестру. Таблиця 3ЗАГАЛЬНІ КРИТЕРІЇ ОЦІНЮВАННЯ
Закінчення табл. 3
♦ Максимальна кількість балів залишається в межах 40 балів. ♦ Відповідно до Робочої програми курсу «КПН», що затверджена Вченою радою КНЕУ, розподіл завдань з курсу «КПН» має такий вигляд (табл. 4). Таблиця 4 РОЗПОДІЛ ЗАВДАНЬ ЗА ТЕМАМИ, НАПРЯМАМИ ДІЯЛЬНОСТІ
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Бібліотека онлайн Lection.com.ua створена для студентів та учнів, які прагнуть вчитися і пізнавати нове. Наша онлайн бібліотека підручників має близько 25 книг, ми намагаємося оновлювати нашу базу підручників кожен місяць. Сподіваємося наш сайт вам подобається. З повагою адміністрація.